圖強林業(yè)局額丘林場黨支部始終緊跟新時代黨的建設總要求，緊密圍繞林場中心工作，通過精準定位融合“切入點”、緊緊把握賦能“著力點”、全力挖掘發(fā)展“潛力點”，推動黨建與業(yè)務從“表層結合”向“深度融合”轉變，為林場高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動力。

以制度建設為“壓艙石”，穩(wěn)固融合根基。額丘林場黨支部將完善制度體系作為推動黨建與業(yè)務融合的基礎保障，聚焦融合關鍵環(huán)節(jié)優(yōu)化制度設計，涵蓋黨組織架構、黨員發(fā)展、教育管理等多方面，明確工作標準與流程。定期召開黨建工作專題會，系統(tǒng)梳理工作堵點、深入分析融合不緊密環(huán)節(jié)，通過靶向施策、精準發(fā)力破解難題、明確方向。嚴格落實黨建工作責任制，將融合任務細化分解至支部委員及黨小組，層層壓實責任、逐級傳導壓力，為黨建與業(yè)務深度融合筑牢制度根基。

以學習提升為“動力源”，強化融合能力。聚焦黨員干部綜合素質(zhì)與業(yè)務能力雙提升，額丘林場黨支部推動理論學習與業(yè)務培訓深度融合。圍繞資源管護、森林防火、生產(chǎn)技術等核心業(yè)務，科學制定全年學習培訓計劃，以“崗位練兵強技能、案例研討解難題、現(xiàn)場實操練硬功”為抓手，通過集中授課、現(xiàn)場示范、案例剖析等形式開展培訓學習18次。創(chuàng)新“線上 線下”立體化學習模式，線上依托微信工作群、學習強國等平臺推送政策文件、業(yè)務知識等學習資料，線下組織專題研討、經(jīng)驗交流活動；針對不同崗位需求開展“個性化”精準培訓，切實滿足黨員干部多樣化學習需求，全面提升解決實際問題的能力。

以實踐活動為“助推器”，激活融合效能。為充分發(fā)揮黨建引領作用，額丘林場黨支部搭建多元實踐載體、創(chuàng)新活動開展形式。組建黨員志愿服務隊，常態(tài)化開展森林防火宣傳、生態(tài)保護科普、義務勞動等活動，在服務群眾、守護生態(tài)中彰顯黨員先鋒模范作用。深入開展“黨旗領航向 額丘繪宏圖”黨建品牌創(chuàng)建活動，設立黨員示范崗、劃定黨員責任區(qū)，激勵黨員干部在資源管護、生產(chǎn)作業(yè)等重點業(yè)務工作中勇挑重擔、攻堅克難。推行老黨員與年輕黨員“結對幫帶”機制，通過思想引導傳作風、業(yè)務傳授提技能，助力年輕黨員快速成長，推動黨建與業(yè)務融合向縱深發(fā)展，為林場各項工作高質(zhì)量推進提供堅實支撐。